Autoriteit verkrijgen door authentiek te zijn

Ècht Leiderschap, in dienst van mens en maatschappij

Je bent ervaren als manager en weet dat het managen van processen belangrijk is. Processen worden echter door mensen uitgevoerd. Ervaring toont dat het niet altijd zo evident is om mensen mee te krijgen, ervoor te zorgen dat ze begrepen hebben wat je bedoelt, ze de nodige zelfsturing en vrijheid te geven én tegelijkertijd de gestelde objectieven te behalen. Daarvoor is een dieper inzicht in leiderschap
nodig dan wat leiderschapsopleidingen bieden die eerder gericht zijn op het ontwikkelen van competenties. Echt en duurzaam leiderschap vereist authenticiteit. Ons leiderschapsprogramma gaat hier dieper op in.

  • meer inzicht hebben in wie je écht bent en waar je voor staat
  • moeilijke beslissingen een stuk makkelijker nemen omdat je weet wat echt belangrijk is
  • kunnen luisteren met al je zintuigen
  • moeilijke gesprekken op een rustige manier kunnen voeren
  • appèl kunnen doen op het potentieel van mensen
  • écht verbinding kunnen maken met mensen
  • boeien door gemeenschappelijke zingeving
  • en zoveel meer ...

Voor de manager en leidinggevende die zijn coachende attitude wenst uit te bouwen en zijn vaardigheden als leider van mensen diepgaand wil aanscherpen.

In dit programma van 5 dagen leer je :

  • Medewerkers meer in beweging te krijgen omdat ze het ook ‘willen’ in plaats van ‘moeten’
  • Makkelijker om te gaan met reacties en weerstanden doordat je rapport kan creëren en krachtige vragen kan inzetten
  • Zelf langer weg te blijven van het oplossen voor hen en hen dus zelfstandiger laten werken
  • Duidelijke eindresultaten af te spreken als basis voor zelfevaluatie van de medewerker
  • Feedback geven over gevoelige items vanuit een hoge betrokkenheid op hen als mens
  • Acties afspreken die passen bij hun persoonlijke leerstijl
  • Resultaten opvolgen en bespreken op een coachende wijze

Je volgt een programma samen met andere leiders en managers van mensen, waardoor je :

  • Kan vernemen hoe andere managers met dezelfde uitdagingen omgaan
  • Jouw potentieel als duurzaam leider van mensen kan verdiepen
  • Kan stilstaan bij mogelijkheden om leiding te geven vanuit je eigen waarden en overtuigingen
  • Steeds meer leert focussen op mogelijkheden en het potentieel i.p.v. op belemmeringen
  • Ontdekt hoe je bouwt aan duurzame professionele relaties
  • Ontdekt hoe je duurzame resultaten kan bereiken met je team
  • Je efficiëntie als manager verhoogt doordat je zelfsturing en verantwoordelijkheidszin leert aanwakkeren bij anderen

In het programma start je samen met collega managers die zich echt willen toeleggen op hun groeiproces als leider.

  • Je start samen op in een niet-residentiële 2-daagse en volgt na 1 maand nog een 3-daagse.
  • Daarop volgend voorzien wij 2 x 2 uur aan persoonlijke coaching door ICF professional gecertificeerde coaches. Deze individuele coachingsessies zullen je ondersteunen in het naar jouw praktijk brengen en het verankeren van wat je leerde tijdens de opleiding.
  • Tijdens een supervisiedag krijg je de kans om het voeren van een coachingsgesprek actief toe te passen en ontvang je gerichte feedback met betrekking tot de vereiste coaching competenties.

Wij zorgen steeds voor een inspirerende locatie. Het aantal deelnemers wordt beperkt tot 16 personen in een groep met 2 trainers en 10 personen in een groep met 1 trainer.

Gebruik maken van KMO-portefeuille?

Vraag je subsidie aan ten laatste 5 werkdagen voor de start van de opleiding. Alle info op www.kmo-portefeuille.be Stort het overige bedrag (locatie/catering en btw + eventuele saldo van de opleiding) onmiddellijk na ontvangst van de factuur op rekening van Training & Coaching Square, ten laatste 5 werkdagen vóór de start van de opleiding.

KMO-portefeuilleis een subsidiemaatregel van de Vlaamse overheid (zie www.agentschapondernemen.be). Voor subsidies van het
Brussels Gewest neem je contact op met contact@coachingsquare.be

Wil je weten in hoeverre jij een mensgericht leider bent? Wil je tips en reflectievragen om (eerste) stappen te zetten? Download dan onze white paper.

White paper: Ben jij een mensgericht leider?

Lees mee hoe Danone met dit Senior Leadership-traject de mindset op scherp zet voor de VUCA-wereld.

Download het artikel

Open opleidingen Ècht Leiderschap, in dienst van mens en maatschappij

Startdatum Einddatum Aantal dagen Taal Prijs Opleiding Prijs Locatie + Catering
ma 19/02/2018 za 16/06/2018 5d Data NL  €2475 (+ 21% BTW) €320 (+ 21% BTW) Inschrijven
Activiteit Datum Tijdstip Locatie
Echt Leiderschap Nl 07 dag 1 ma 19/02/2018 van 10:00 tot 18:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE
Echt Leiderschap Nl 07 dag 2 ma 19/03/2018 van 10:00 tot 18:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE
Echt Leiderschap Nl 07 dag 3 wo 18/04/2018 van 10:00 tot 18:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE
Echt Leiderschap Nl 07 dag 4 ma 14/05/2018 van 10:00 tot 18:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE
Echt Leiderschap Nl 07 dag 5 za 16/06/2018 van 10:00 tot 18:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE
Echt Leiderschap Nl 07 Receptie za 16/06/2018 van 18:00 tot 20:00 uur The House To Be - Z.1. Researchpark 210 1731 BE

Taste & Test: wil je eerst een gratis infosessie volgen?

Naam Activiteit Datum Tijdstip Taal Locatie
Nog niet ingepland!

ONZE KLANTEN OVER ONS

Als leidinggevende stilstaan bij je manier van leiding geven, een must

“De huidige bedrijfscontext is in volle verandering en ook als manager moet je hierin mee evolueren. Dit vraagt een andere manier van leiderschap. Als leidinggevende moet je echt even stil staan bij je huidige manier van werken en de noodzaak om jezelf hierbij in vraag te stellen. Écht luisteren naar mensen, hen zelf input vragen en ideeën laten formuleren en niet zelf altijd de oplossingen aanreiken vanuit eigen expertise. Niet gemakkelijk en het vraagt ook tijd om dit te veranderen. In verbinding treden i.p.v. louter aansturend tewerk te gaan. Vanuit dit besef is coaching een echte aanrader. Een coach is voor jou als manager een klankbord zonder vooroordelen. Een coach zet je aan tot zelfreflectie en bewustwording. Deze bewustwording omzetten in concrete acties is dé uitdaging. In het coachingtraject 'People Focused Management' komen deze zaken duidelijk aan bod. Het smaakt in ieder geval naar meer!”

Sonia Vermeire (Publicarto)
 

Mensgericht leiderschap, een must om leiding te geven in een multiculturele omgeving

“Men start altijd wat sceptisch aan een zoveelste “programma” of men stelt zich de vraag wat zal het me bijbrengen, me leren. Door de aanpak, stapsgewijs, onderwerp per onderwerp, groepsdiscussies, etc. werd men “verplicht” zichzelf in vraag te stellen. Niet altijd evident en soms confronterend.
Het was verhelderend te zien hoe open de groep was en hoe eenieder zich kwetsbaar durfde op te stellen, dit met nuttige inzichten voor allen. En ja, ik durf te stellen, met eindresultaat er verrijkend uit te komen naar zijn eigen kunnen en aanpak, het IK zijn naar de, een groep toe (zowel privé als werk). Kortom, wanneer men zich open stelt (durft te stellen) een meer dan nuttige opleiding!”

Thierry Van Daele (Campina)
 

Vraag informatie aan

Deel deze pagina: